Directrice générale du Centre d'apprentissage environnemental Merry Lea

Le Goshen College est un établissement chrétien d'arts libéraux qui prépare les étudiants à s'épanouir dans la vie, le leadership et le service. Nous nous efforçons d'être un modèle de communauté inclusive engagée en faveur d'une justice transformatrice, de la paix et du développement durable. Le respect et l'appréciation de la perspective et des pratiques religieuses anabaptistes-mennonites, ainsi que l'engagement envers la mission, la vision, les valeurs fondamentales et les normes communautaires du Goshen College, sont importants pour les enseignants et les administrateurs.

Sommaire du poste:

Le directeur exécutif oriente le développement des programmes éducatifs et publics, et pilote la planification stratégique collaborative, l'élaboration du budget, la planification financière à long terme et la planification directrice du Centre d'apprentissage environnemental Merry Lea. Il dirige les activités de développement de Merry Lea en recherchant diverses sources de financement, en coordination avec le Bureau du développement et des subventions du Goshen College. Le directeur exécutif est responsable du personnel de Merry Lea et veille à créer un environnement de travail positif. Il représente Merry Lea auprès des instances universitaires, dans les relations avec la communauté et assure la promotion du centre et de ses programmes au sein de la communauté universitaire, des communautés religieuses et à l'échelle nationale. Le directeur exécutif rend compte régulièrement au conseil d'administration de Merry Lea et est placé sous la supervision du vice-président aux affaires académiques du Goshen College. Selon ses qualifications académiques, il peut être envisagé pour un poste de professeur au département de biologie du Goshen College.

Fonctions essentielles : (principales responsabilités du poste)

• Responsabilités administratives :
  • Diriger la planification et la programmation du Merry Lea Environmental Learning Center en fonction de l'énoncé de mission et en accord avec la mission du Goshen College.
  • Assurer le leadership auprès du corps professoral et du personnel de Merry Lea, notamment en matière de planification du développement professionnel et de coordination des évaluations annuelles de tout le personnel.
  • Assurer la supervision de tous les membres de l'équipe, sous la supervision directe des directeurs et du personnel administratif.
  • Diriger la préparation du budget annuel de Merry Lea, y compris les recettes, les opérations, les dépenses d'investissement et le développement.
  • Siéger d’office au conseil d’administration de Merry Lea et au comité consultatif de la Fondation Rieth. Préparer l’ordre du jour, les documents et les procès-verbaux de ces réunions en collaboration avec le président du conseil.
  • Assurer le suivi du budget annuel établi, notamment en coordination avec le bureau des finances du Goshen College et le conseil d'administration de Merry Lea.
  • Collecter des données programmatiques et préparer des rapports réguliers pour le Goshen College et le conseil d'administration de Merry Lea, y compris un rapport annuel au vice-président aux affaires académiques.
  • Coordonner les prestataires de services à Merry Lea.
  • Superviser la diffusion d'informations publiques telles que les communiqués de presse, les bulletins d'information et les mises à jour du site web.
• Avancement:
  • Promouvoir les intérêts de Merry Lea auprès des publics locaux, régionaux et nationaux lors de réunions professionnelles, d'événements pour les donateurs et autres manifestations destinées aux électeurs.
  • Collaborer avec le vice-président du développement du Goshen College concernant les initiatives des donateurs et les projets d'investissement.
  • Collaborer avec le vice-président aux affaires académiques et le directeur des subventions concernant les propositions et les attributions de subventions.
  • Collaborer avec le conseil d'administration de Merry Lea pour assurer le leadership des campagnes de financement et autres activités de collecte de fonds, tant au niveau de la planification que de l'exécution.
  • Contacter les principaux donateurs pour le fonds annuel et le fonds d'investissement de Merry Lea.
  • Participer à la planification et à la mise en œuvre des événements destinés aux donateurs de Merry Lea.
  • Représenter Merry Lea au sein des conseils et comités pertinents.
• Académique:
  • Travailler en étroite collaboration avec le directeur du département de biologie pour assurer la coordination des processus académiques avec le Goshen College, en soutenant les innovations académiques, la recherche et l'enseignement à Merry Lea.
  • Promouvoir les intérêts académiques de Merry Lea auprès de la communauté universitaire en soutenant les professeurs dans l'enseignement collaboratif, le service et la recherche.
  • Aider les autres départements du Goshen College à planifier l'utilisation des installations ou des enseignants de Merry Lea.
  • Développer des partenariats et des accords de collaboration avec d'autres collèges et institutions intéressés à ce que des étudiants et des chercheurs participent aux programmes de Merry Lea.
  • Contribuer au recrutement des professeurs et du personnel pour les programmes de Merry Lea.
  • Travailler en étroite collaboration avec les responsables des inscriptions académiques du Goshen College afin de définir, de suivre et d'atteindre les objectifs d'inscription pour chaque programme académique.

Responsabilités de supervision : Le directeur général assure la supervision directe de :

• Responsable administrative
• Directrice adjointe des communications et du marketing
• Directeur de l'éducation et de la sensibilisation à l'environnement
• Directeur général (effort de 25 à 50 %)

Une supervision indirecte est assurée pour tous les employés de Merry Lea qui relèvent des directeurs mentionnés ci-dessus.

Formation et expérience:

Qualifications requises

• Maîtrise dans un domaine lié à l'éducation environnementale
• Cinq ans d'expérience professionnelle en tant que directeur exécutif dans un environnement à but non lucratif

Qualifications préférées:

• Doctorat et intérêt pour l'enseignement aux étudiants de premier cycle et de cycles supérieurs, pouvant inclure une nomination académique conformément aux directives du Goshen College
• expérience préalable dans un environnement éducatif
• Bilan de collectes de fonds réussies

Certifications, Licences, Enregistrements :

• permis de conduire valide

Aptitudes et compétences:

Obligatoire:

• Un niveau élevé de compétences en communication écrite et orale ;
• Capacité à coordonner et à organiser divers domaines pour un succès à long terme
• Compétences informatiques et financières adéquates (traitement de texte, gestion de bases de données, tableurs) pour gérer plusieurs documents et budgets ;
• Capacité à travailler efficacement avec un groupe diversifié de personnes, notamment des professeurs, du personnel, des visiteurs, des donateurs et des administrateurs ;
• Une expérience réussie en matière de gestion d'une organisation à but non lucratif; et
• Connaissance des tendances récentes et émergentes en matière d'éducation environnementale.

Préférée:

• Expérience préalable de travail direct avec des élèves en éducation environnementale, quel que soit leur âge.

Besoins spéciaux:

• Fréquentation régulière de la propriété Merry Lea
• La présence aux réunions sur le campus de Goshen est attendue.
• En raison de la nature des programmes communautaires et académiques de Merry Lea, il sera parfois nécessaire de travailler en soirée et le week-end.

Exigences physiques:

• Capacité à soulever des charges légères (jusqu'à 25 livres)
• Position assise prolongée et utilisation d'un ordinateur et d'un clavier
• Capacité à effectuer des tâches principales en visualisant un ou plusieurs écrans d'ordinateur pendant la majeure partie d'une journée de travail donnée (utilisation intensive de la technologie informatique)
• Utilisation considérable du téléphone et utilisation d'un photocopieur et d'autres équipements de bureau standard
• Capacité à se déplacer sur des terrains accidentés en extérieur

Environnement de travail/Conditions environnementales :

• La plupart du travail se déroulera dans un environnement de bureau intérieur standard.
• Le travail implique de marcher et de rester debout longtemps à l'extérieur, dans l'environnement naturel et à la ferme.
• Peut interagir avec le bétail et les cultures

Comment appliquer

Les documents de candidature peuvent être joints au dossier.  Demande d'admission au corps enseignant et administratif  ou envoyé par voie électronique à hr@goshen.eduLe Goshen College ne parrainera pas de candidats pour ce poste.

Obligatoire:

• Complétez le Demande d'admission au corps enseignant et administratif
• Lettre de candidature
• Curriculum vitae
• Trois lettres de recommandation professionnelles (à envoyer à hr@goshen.edu)
• Relevés de notes de premier et de deuxième cycle (copies acceptables dans le processus de candidature avec relevés de notes officiels requis pour l'emploi)

Déclaration de participation à E-Verify

Le Goshen College participe à E-Verify. Si vous êtes embauché, nous fournirons au gouvernement fédéral les informations de votre formulaire I-9 afin de confirmer que vous êtes autorisé à travailler aux États-Unis.

Énoncé de diversité, d'équité et d'inclusion

Le Goshen College est un employeur garantissant l'égalité des chances et s'engageant à promouvoir la diversité au sein de l'établissement. Il ne pratique aucune discrimination fondée sur la race, la couleur, l'origine nationale ou ethnique, le sexe, le handicap, l'âge, l'orientation sexuelle, l'identité de genre ou tout autre statut protégé par la loi. En tant qu'établissement religieux, le Goshen College réserve expressément ses droits, sa compréhension et son engagement envers l'identité anabaptiste historique et les enseignements de l'Église mennonite des États-Unis, et se réserve le droit légal d'embaucher des personnes qui adhèrent aux valeurs du collège. Afin de protéger le bien-être et d'assurer la sécurité des étudiants, des employés, des visiteurs et des ressources du Goshen College, des vérifications des antécédents sont effectuées par le Bureau des ressources humaines sur tous les employés nouveaux et réembauchés.

À propos du Goshen College

Le Goshen College est un établissement d'enseignement supérieur de l'Indiana classé au niveau national et un établissement d'accueil hispanique réputé pour ses opportunités éducatives concrètes et originales, ainsi que pour son engagement à créer un changement positif au sein de la communauté et du monde. Il propose plus de 65 filières de premier cycle, ainsi que des programmes de deuxième cycle de premier ordre en soins infirmiers, administration des affaires, travail social et éducation environnementale. Ce campus bienveillant, sûr et diversifié est fier de proposer d'excellents programmes d'études alliant arts et sciences, théorie et pratique, exposant les étudiants à des perspectives multiples et les encourageant à réfléchir en profondeur, à vivre de manière créative et à diriger avec détermination. Le collège est situé dans la ville de Goshen, au cœur du comté d'Elkhart, à quelques heures de Chicago, Indianapolis et Détroit. Les habitants de Goshen bénéficient d'une atmosphère de petite ville culturellement diversifiée, d'une communauté artistique active, d'un centre-ville dynamique et entrepreneurial, du réseau de pistes cyclables Maple City Greenway et de logements abordables. Pour en savoir plus, rendez-vous sur goodofgoshen.com.

Contacter les RH

Ressources Humaines
Goshen College
1700 S. Main Street
Goshen, IN 46526-4795
E-mail : hr@goshen.edu
Téléphone: (574) 535-7111